Fonction Publique : le recensement biométrique des fonctionnaires a démarré

Pendant quarante quatre jours , des agents seront déployés dans les différents ministères pour le recensement biométrique de tous les fonctionnaires.  L’opération de ce recensement biométrique a débuté ce mercredi au ministère du Travail et de la fonction publique.  Des tablettes qui permettent de recenser entre 60 et 80 agents par jour ont été à la disposition des opérateurs.  Dia Diallo de l’entreprise Digitalis a eu le marché et rappelle ici l’objde cet enrôlement

《 Cette opération a commencé il y a quelques mois par le pré-enrolement. Aujourd’hui, nous sommes arrivés au phase de l’enrôlement biométrique . Donc vous avez plusieurs équipements qui ont été livrés .Tout d’abord je tiens à remercier l’état guinéen qui fait confiance à une société locale pour suivre ce processus. Aujourd’hui, nous sommes en train d’investir dans des domaines très pointus . Aujourd’hui nous avons plus d’une centaine d’opérateurs qui sont recrutés , qui sont formés qui vont être déployés à travers le pays . Il y a plus d’une soixantaine de tablettes biométriques qui vont être déployés au fur et à mesure. Dans quelques jours, nous allons lancé plus de 8 centres 》 explique Diao Diallo de Digitalis , opérateur en charge de la biométrie de la fonction publique

Le pré enrôlement a concerné entre 86 000 à 87 000 agents sur  117 000 au total.  L’objectif selon le ministre du Travail et de la fonction publique est de ressortir un fichier qui reflète le nombre exact des fonctionnaires de l’Etat.  Julien Yombouno  rappelle que ce chiffre ne co cerné que ceux qui ont les dossiers

《 En lançant cette opération de recensement biométrique des agents de l’Etat . Tous les agents fonctionnaires et contractuels . L’attente principale , c’est de ressortir les effectifs réels de la fonction publique et donc plus tard sur la base des effectifs réels, déterminé avec exactitude la masse salariale que l’Etat débourse à la fin de chaque mois pour payer les fonctionnaires. Mais ce qu’il faut retenir comme finalité c’est de réaliser au terme de toutes les opérations de recensement biométrique un fichier unique de gestion administrative et de solde. Ce qui voudrait dire en français facile, qu’ à partir de là , une fois le travail totalement réalisé à Conakry et à l’Intérieur du pays, nous devions avoir désormais un seul agent un seul matricule , un seul salaire . C’est la finalité.
Normalement, l’effectif global prévisionnel est de 117 017 mais sur la base de pré enrôlement on se retrouve avec 86 000 à  87 000 agents qui sont normalement sensés passer la biométrie, c’est-à-dire ceux là qui se sont effectivement pré enrôlés et qui ont soumis leurs dossiers parce que même si vous faites pré enrôlés , si vous n’avez pas soumis votre dossier, normalement vous ne pouvez pas passer à l’instanté la biométrie peut-être qu’il y aura un rattrapage, on ne sait pas, si vous n’avez pas réalisé ce parcours initial complet, vous ne pouvez pas passer la biométrie. Et la biométrie constitue le dernier passage pour les agents et le traitement reviendra à l’équipe technique et au prestataire de réaliser le traitement et de sortir le rapport avant de réaliser le fichier unique》 rassure le ministre de la Fonction Publique .

Sory Binta Bah.